拘留公司不给工资可能合法。依据《劳动合同法》等规定，员工被羁押或限制人身自由时，公司可暂停工资支付及合同履行。若不及时处理，可能导致劳动纠纷或违反法律规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拘留不给工资需应对。首先查阅合同与法规，明确公司责任；其次与公司沟通，要求合理解释；若协商无果，可申请劳动仲裁或寻求法律援助，必要时提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为查阅合同与公司规定，并咨询专业律师。根据具体情况选择与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼，以确保权益得到妥善维护。
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