公司违法了员工社保怎么办

公司不交社保违法，员工有权维权。依据《劳动法》等，公司应为员工交社保，不交则侵犯员工权益。长期不处理，员工可能面临医疗、养老无保障等严重后果。
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公司违法员工社保，常见处理方式有举报投诉或仲裁诉讼。举报投诉可向劳动保障监察大队，快速直接；仲裁诉讼则向劳动争议仲裁委员会，适合复杂争议，具有法律效力。
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公司违法社保，员工可维权。操作如下：1. 向劳动保障监察大队举报投诉，提供公司违法证据；2. 若举报无果，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书及证据；3. 对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。