公司不能随意扣员工钱。依据《劳动法》，公司无故扣工资，劳动者有权举报，单位需支付并可能赔偿50%-100%的金额。不及时处理会影响员工权益，造成劳动关系紧张。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣员工钱常通过协商或举报处理。首先尝试与公司沟通解决，若无果则向劳动监察部门举报，以法律手段维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不能扣员工钱。处理方式：1. 与公司沟通，了解扣款原因，要求合理解释；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、合同等；3. 向劳动监察部门举报，提交证据，要求调查处理；4. 如需，可申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
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