原单位不停社保导致新单位无法为我缴纳社保，

原单位未停社保影响新单位缴纳，可投诉解决。依据《劳动法》等，劳动监察部门有权监督社保缴纳，责令不交社保的单位改正。不及时处理可能导致社保断缴，影响个人权益。
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原单位未停社保，需处理。操作如下：1.首先尝试联系原单位人事部门，说明情况并要求停缴；2.若原单位不配合，准备劳动合同、社保缴纳证明等材料；3.向当地劳动监察部门提交投诉，并跟进处理进度；4.如需，可咨询律师进一步采取法律措施。
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此问题常见处理方式为投诉或协商。可先尝试与原单位协商，要求其停缴社保；若协商无果，则向劳动监察部门投诉，以法律手段维护自身权益。