应届生社保交一月后辞职，退保需满足特定条件。依据《社会保险法》，退保情形包括达退休年龄未缴满15年、重复参保等。非法定情形退保，可能影响个人社保权益及未来保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退保方式需依情况定，常见有离职后自然停缴、符合条件后申请退保。选择时需考虑个人社保需求及未来规划，确保权益不受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应届生退保需谨慎。若仅交一月社保后辞职，通常处理方式为：1. 保留社保账户，待后续就业继续缴纳；2. 若符合退保条件（如重复参保），可准备离职证明及身份证申请退保。具体操作需根据当地社保局要求执行。
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